55402永利mg-v58永利网页在线网址-澳门永利娱场城app

55402永利mg
地址:江苏省盐城市大丰区南翔西路266号
当前位置:主页 > 55402永利mg > 新闻速递

公司召开2022年管理人员考核述职会

发布时间:2022-12-26浏览次数:

公司召开2022年管理人员考核述职会

1672379065279446.png

12月23日至12月24日,55402永利mg组织召开了2022年度管理人员考核述职会,公司65名中高层人员通过“线下+线上视频”的形式进行述职。公司经营层、中层干部及基层管理代表近90人参加了本次会议。

述职人员分别从2022年度工作KPI完成情况、价值贡献度、团队建设、需改进问题分析和2023年支撑公司战略发展的要点等方面进行了述职汇报。整场述职会紧凑有序高效,内容充实具体。在认真听取述职人员汇报后,夏文余总经理对述职进行了评价并作总结讲话。

夏总对各系统各部门在2022年度所取得的成绩表示了肯定,也指出了存在的不足。他表示,大家的述职都有一定的站位,有一种主动求进的思考。多数人展现了好的工作状态、工作作风和精气神。一是团队学习成长的系统性和主动性得到了提升;二是人才队伍的建设在专注度和关注度上有突破,人才培养的路径更宽、更广,梯队建设启动取得较好成效;三是部分管理过往过于求稳的现象减少,自身工作热情和标准,以及对年轻同志的要求有所改变;四是帮带年轻人的方式有突破,分享经验的方法更具多样性和实用性。

夏总着重谈2022年人才队伍建设主要亮点:1、青年人才成长环境氛围营造初有成效;2、人才培养路径得到进一步丰富。机制进一步健全,体系进一步完善,平台进一步搭建;3、管理者角色担当意识显著增强。

1672379092573543.png

结合本次会议和2023年重点工作。夏总要求,各级管理者做好三个适应:一要主动适应医药行业发展新态势;二要主动适应集团发展的新要求;三要主动适应公司快速发展的新需要。强化四个意识:一要强化拼搏奉献意识,进一步提高执行力;二要强化赶超看齐意识,提高工作标准和质量;三要强化成本效益意识,不断降本提质增效;四要强化人才战略意识,做好企业发展人才保障工作。

夏总强调2023年即将来临,新的一年工作也将千头万绪,各部门要认真谋划来年工作。一是要突出一个“早”,工作要早计划、早布置、早落实。二是要突出创新型工作,要做到落实不落空。三是要突出一个“效”,工作结果要有成效、有质量、有效率。

述职结束后,与会人员对述职人员进行了不记名打分,公司将持续以年度述职为契机,相互借鉴、共同提高、补齐短板,牢固树立敢担当、能做事的工作理念,实现公司管理水平持续提升。


Baidu
sogou